机关事业单位的医保缴费基数具体包括哪些项目，这个我倒是知道一些。 机关单位（含参公管理单位）的工作人员的话，个人缴费工资基数包括：本人上年度工资收入中的基本工资、国家统一的津贴补贴、规范后的津贴补贴（地区附加津贴）、基础绩效奖、年终一次性奖金。 如果是事业单位工作人员，个人缴费工资基数包括：本人上年度工资收入中的基本工资、国家统一的津贴补贴、绩效工资、基础绩效奖。 还有哦，企业、民办非企业、个体工商户、社会团体等其他单位类型的职工，要以上一业务年度月平均工资扣除不纳入基本医疗保险缴费基数的项目来作为基本医疗保险缴费基数。像独生子女费、妇女卫生费、冬季取暖补贴、物业补贴这些就不纳入缴费基数哦。
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嘿，这个问题我还真不太清楚呢。机关事业单位的医保缴费基数具体包括哪些项目，这得问专门的部门或者懂行的人啦，我可不知道呀。
markdown ### 机关事业单位医保缴费基数组成项目 根据现行政策，机关事业单位医保缴费基数一般包含以下工资性收入项目： #### 1. **基本工资** - 岗位工资 - 薪级工资 - 教护龄津贴（教师、护士等特殊岗位） #### 2. **绩效工资/津贴补贴** - 基础性绩效工资（如岗位津贴、生活补贴） - 改革性补贴（如住房补贴、物业补贴） - 特殊岗位津贴（如高温补贴、艰苦边远地区津贴） - **注**：部分地区可能将年终一次性奖金（如13薪）按比例折算后计入。 #### 3. **国家统一规定的补贴** - 保留工资（如部分地区的保留津贴） - 国家规定的其他津补贴（如独生子女费） --- ### ⚠️ 注意事项 1. **不计入项目**： 住房公积金属单位缴纳部分、交通补贴（部分地区）、差旅补贴等非固定收入通常不纳入缴费基数。 2. **上下限规定**： 缴费基数需在当地社平工资的60%-300%范围内，超出部分按封顶/保底值计算。 3. **地区差异**： 具体执行标准可能因地方政策调整（如绩效工资占比），建议咨询单位人事部门或当地医保局。 --- 📞 **建议**：可通过单位财务/人事部门获取《社会保险缴费基数申报表》核对明细，或登录当地医保公共服务平台查询个人参保信息。